Legislatia Muncii - Codul Muncii, Asigurari Sociale, Resurse Umane

In atentia dnei/dlui Abonat , inscris la data de

Bucuresti, 29.4.14 13:51

Privacy policy

Raporteaza abuz

Versiune html

Trimite unui prieten

  Serviciu gratuit oferit de www.legislatiamuncii.ro

Studiu de caz: Negocierea CCM si sindicatul reprezentativ


Cu privire la negocierea contractului colectiv de munca, numeroase aspecte solicita interesele societatilor in diferite situatii. O astfel de latura se refera si la sindicatele existente in cadrul unei unitati care au o hotarare judecatoreasca de reprezentativitate, obtinuta anterior aparitiei legii dialogului social. Prin urmare, in astfel de cazuri, trebuie stabilit in ce masura mai pot aceste sindicate sa negocieze contractul colectiv de munca la nivelul unitatii in cauza.

In acest sens, prin art. 51 alin. (1) lit. C din Legea dialogului social nr. 62/2011, se mentioneaza ca fiind reprezentative la nivel de unitate toate acele organizatii sindicale care indeplinesc cumulativ urmatoarele conditii: au statut legal de sindicat, au independenta organizatorica si patrimoniala, iar numarul de membri ai sindicatului reprezinta cel putin jumatate plus unu din numarul angajatilor unitatii.

In continuare, alineatul (2) din acelasi articol mentioneaza ca indeplinirea de catre organizatiile sindicale a conditiilor de reprezentativitate se constata, la cererea acestora, de catre instanta care le-a acordat personalitate juridica, prin depunerea la instanta a documentatiei prevazute la art. 52.

Astfel, reprezentativitatea organizatiilor patronale si sindicale constatata pana la data intrarii in vigoare a prezentei legi produce ...

.....Cititi mai departe Detalii



Ghidul Practic "Apararea Impotriva Incendiilor"!

CD Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic

Aflati acum TOT ce trebuie sa stiti despre PSI: obligatii, sfaturi practice, atentionari, solutii si formulare gata intocmite

Click Aici pentru detalii...

 


Indemnizatia pentru cresterea copilului in situatia sarcinii multiple. Puncte de vedere


Recent a fost inaintat un recurs de catre Laura Codruta Kovesi, Procurorul General al Romaniei, cu privire la indemnizatia pentru cresterea copilului in cazul sarcinii multiple. Solutiile formulate de instantele de contencios admininstrativ emise anterior au avut puncte de vedere diferite, atat in ceea ce priveste acordarea unei indemnizatii pentru fiecare copil, cat si legat de cuantumul acestei indemnizatii.

Astfel, a fost apreciat de unele instante ca indemnizatia pentru al doilea si urmatorii copii nascuti din sarcina multipla, anterior adoptarii Legii nr. 239/2009, este de 600 lei pentru fiecare copil, incepand cu cel de-al doilea, pe durata concediului pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani sau, in cazul copilului cu handicap, de pana la 3 ani.

Aceasta decizie explica faptul ca, prin acordarea unei singure indemniza?ii, indiferent de numarul de copii rezultati dintr-o singura nastere, se creeaza o discriminare nejustificata intre copiii nascuti si copiii adoptati sau aflati intr-una dintre celelalte situatii prevazute de art. 5 alin. (2) din Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr. 148/2005 (dati in plasament ori sub tutela).

Prin urmare, indemniza?iile se acorda ...

.....Cititi mai departe Detalii



Excel-ul nu va mai avea pentru tine niciun secret!

Vrei sa rezolvi o problema de Excel in cel mai scurt timp? Nu ai timp sa urmezi cursuri Excel?

Solutia este Aici...

 


Noi etichete pentru alimente, aceleasi ingrediente?


Potrivit noilor reguli care se vor aplica in curand in intreaga Uniune Europeana, consumatorii europeni vor sti cu adevarat ce aleg sa manance atunci cand isi fac cumparaturile din supermarket. Astfel, asa cum este precizat prin noua decizie a Parlamentului European, aceste informatii pe care le contin in prezent etichetele vor fi mult mai usor de descifrat. In plus, produsele din carne vor avea in mod obligatoriu pe eticheta si tara de origine.

Aceste prevederi vor fi aplicate in toate tarile membre ale Uniunii Europene ca urmare a aprobarii de catre Parlamentul European a unui regulament care priveste informarea consumatorilor asupra produselor alimentare, prin intermediul unor etichete mult mai detaliate si mai usor de inteles.

In concret, fontul de litera va fi de minimum 1,2 mm in cazul ambalajelor mari si de 0,9 mm in cazul celor mici. In plus, toate etichetele vor trebui sa respecte prezentarea unor anumite informatii precum: numarul de calorii, procentele de sare, zahar, proteine, grasimi, colesterol, carbohidrati etc. Se va pune accentul pe ingredientele care pot provoca alergii si se vor folosi termeni care sa fie pe intelesul oricarui cumparator.

Oficialii romani considera ca ...

.....Cititi mai departe Detalii



PFA? Asociatie familiala? Firma de arhitectura? Notariat? Toate au un numitor comun: contabilitatea in partida simpla! Descopera:

Cum sa-ti organizezi CORECT si SIGUR propria contabilitate in partida simpla

Click Aici pentru detalii...

 


Special pentru dvs., in calitate de client fidel Rentrop & Straton:

100 de RON oferiti ca Bonus de Fidelitate



Alegeti orice doriti din Top Produse de Legislatia Muncii votate in 2011 si platiti cu 100 Ron mai putin

CD Consilier Salarii si Contributii
Salarizare si Contributii in 2011
- explicatii, sfaturi, studii, cazuri practice -


Click Aici pentru detalii...


Consilier Codul Muncii, editia noua

Click Aici pentru detalii...


101 Modele de Fise de Post: Evitati sa platiti o amenda intre 1.500 si 2.500 de lei!

Click Aici pentru detalii...


Ghid Practic de Salarizare - Conform Codului Muncii 2011
Noua Legislatie este Analizata si Explicata!
127 de Cazuri Practice si Studii de Caz

Click Aici pentru detalii...


Regulamentul Intern in avantajul dvs.
Modele, Studii de Caz, Comentarii si Explicatii


Click Aici pentru detalii...


107 Modele si Formulare Vitale in Resurse Umane

Click Aici pentru detalii...


Evaluarea angajatilor si Criteriile de performanta, Conform Codului Muncii 2011

Click Aici pentru detalii...


33 de solutii manageriale si juridice aduse de modificarile esentiale din Legislatia Muncii 2011

Click Aici pentru detalii...


Dosarul personal al salariatului

Click Aici pentru detalii...


Angajat si Angajator - drepturi legale si drepturi inventate

Click Aici pentru detalii...


154 de Teste Grila pentru Examenul de inspector SSM:
Intrebari si raspunsuri, explicatii si comentarii de la specialisti ITM


Click Aici pentru detalii...
 

Copyright © 2011 LegislatiaMuncii.ro

Va reamintim ca ati solicitat primirea acestui newsletter pe data de


 

Trimiteti si prietenilor dvstra articolele care v-au placut:

yahoo messenger email facebook twitter linkedin
 
 

Puteti urmari toate newsletterele Legislatiamuncii.ro pe:

flux rss arhiva newslettere
 
 

Daca doriti sa va dezabonati automat, click aici:

Dezabonare Automata
 

Expeditor: Rentrop&Straton , Bdul. Natiunile Unite nr. 4 , Bucuresti , Romania
Tel: 0040-212094512 , Fax: 0040213172586