Legislatia Muncii - Codul Muncii, Asigurari Sociale, Resurse Umane Legislatia Muncii - Codul Muncii, Asigurari Sociale, Resurse Umane

Stimate Abonat , inscris la data de

Bucuresti,

Privacy policy

Raporteaza abuz

Versiune html

Serviciu gratuit oferit de www.legislatiamuncii.ro
Legislatia Muncii
Oficial: Indiferent de varsta, putem infiinta gratuit o microintreprindere!

Camera Deputatilor a adoptat miercuri o propunere legislativa care vizeaza stimularea infiintarii si dezvoltarii de microintreprinderi.

Actul arata ca legislatia va permite infiintarea gratuita a unei microintreprinderi, in cazul romanilor care nu au mai avut o afacere si indiferent de varsta.

Conform noului act administrativ, se elimina varsta maxima de ...

.....Cititi mai departe Detalii

Au inceput controalele ITM cu tinta precisa: fisele de post ale angajatilor!

Sunt documente OBLIGATORII!

Stiati ca sunteti pasibil de o amenda cuprinsa intre 1.500 si 2.500 de lei daca denumirile posturilor din fisele de post nu se regasesc in COR?

Va oferim 202 modele de fise ale postului gata redactate, grupate intr-o lucrare de exceptie: CD-ul 202 modele de fise pentru orice post, din orice firma.


Detalii aici>>
ANOFM: 14.653 de locuri de munca vacante la data de 11 iunie

Potrivit datelor rezultate din declaratiile agentilor economici privind locurile de munca vacante, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) sunt inregistrate 14.653 locuri de munca, dupa cum urmeaza:

Cluj - 1960, Bucuresti - 1695, Prahova - 1265, Arges - 758, Arad - 670, Iasi - 661, Timis - 579, Hunedoara - 567, Brasov - 493, Bistrita-Nasaud - 464, Harghita - 435, Sibiu - 421, Satu-Mare - 415, Neamt - 377, Alba - 344, Valcea - 319, Mures - 260, Constanta - 245, Ilfov - ...

.....Cititi mai departe Detalii

SSM: Protectia angajatilor impotriva agentilor chimici

In ceea ce priveste existenta riscurilor legate de prezenta agentilor chimici, profesionistii responsabili cu securitatea si sanatatea in munca vor acorda atentie unor aspecte esentiale.

Astfel, pentru protectia angajatilor de riscurile referitoare la prezenta agentilor chimici, se au in vedere urmatoarele actiuni:

1. Vom determina existenta oricarui agent chimic periculos la locul de munca.

2. In situatia constatarii prezentei agentilor chimici periculosi, vom evalua orice risc referitor la securitatea si sanatatea lucratorilor dvs., care decurge din prezenta acestor agenti chimici, tinand cont de:

- proprietatile lor ...

.....Cititi mai departe Detalii

Club Legislatia Muncii
Medicina muncii este obligatorie pentru un angajata de 1 zi?

Buna ziua . Va rog sa-mi spuneti daca sunt obligata ca firma sai fac medicina muncii unei persoane angajate o zi pe luna, partime.

Mentionez ca acea persoana este angajata 31 zile /luna la o firma unde i sa facut medicina muncii?

.....Cititi mai departe Detalii


Nou! Pachetul Expert SSM pe Tableta

Pachetul Expert SSM contine: 
 
- CD-ul 125 de modele si formulare vitale in SSM;

- Ghid practic de aparare impotriva incendiilor;

- Ghid practic de Securitate si Sanatate in munca.

Pe langa faptul ca include cele 3 instrumente cu informatii specializate atat de necesare unui specialist SSM,  E-Boda Essential A330 dispune de toate functiile pe care ti le-ati putea dori de la o tableta.

Detalii aici>>

Social
Guvernul a dublat premiile pentru elevii de aur ai Romaniei, castigatori ai Olimpiadei Internationale de Chimie

Elevii de aur ai Romaniei, care au obtinut 5 medalii de aur, una de argint si una de bronz la Olimpiada Internationala de Chimie, au fost rasplatiti cu premii din partea Guvernului.

Premierul Victor Ponta a decis sa dubleze valoarea premiilor - stabilita de lege - pentru cei sapte olimpici la Olimpiada Internationala de Chimie "D.I Medeleev" din Rusia.

Cei sapte olimpici care au castigat primul loc pe echipe la nivel mondial, in cadrul Olimpiadei de Chimie, au primit asadar premii de doua ori mai mari fata de cele anuntate initial, a anuntat chiar ministrul Educatiei, Remus Pricopie.

"Guvernul a decis dublarea premiilor acordate ..

.....Cititi mai departe Detalii


Evaluarea cu ajutorul “Softului de evaluare a angajatilor” in 5 pasi:



1. Se introduce in calculator CD-ul continand softul si se instaleaza aplicatia.
 (...detalii aici >>)


2. Se introduc toti angajatii din firma cu ajutorul butonului “Importa” din sectiunea “Angajati”


3. Evaluatorul incepe realizarea formularelor in pasul “Formulare” alegand domeniul de activitate, criteriile si intrebarile aferente acestora. In functie de criteriile alese se genereaza o fisa de evaluare editabila care poate fi completata cu ceea ce evaluatorul/managerul de HR doreste. (...detalii aici >>)


4. Fisa se transmite prin e-mail angajatului si superiorului acestuia, fiecaruia revenindu-i sarcina de a completa fisa.


5. Dupa completarea fiselor si introducerea acestora in aplicatie, se genereaza automat rezultatele evaluarii. (...detalii aici >>)


Softul de evaluare a angajatilor va ajuta sa va evaluati angajatii rapid si obiectiv.

...Click aici pentru detalii >>>


-----------------

Inspectorii ITM va pot amenda pentru lipsa sau intocmirea incorecta a unor documente aparent minore!



Aflati aici despre ce documente este vorba!


Va oferim 97 astfel de documente deja redactate, gata pentru a fi completate si printate!

Iata 3 documente foarte solicitate de catre inspectorii ITM

1. Regulamentul intern al firmei

2. Fisele de post ale angajatilor

3. Fisele de evaluare ale angajatilor

N-ar fi mai bine sa aveti de pe acum aceste documente gata scrise in calculator si sa nu trebuiasca decat sa le completati si printati atunci cand e nevoie?

Cele 97 modele sunt intocmite in conformitate cu cele mai recente prevederi legale din domeniul relatiilor de munca si se refera la domenii ca:

• Angajarea in munca

• Formarea profesionala a salariatilor

• Regulament Intern

• Recrutarea si selectia personalului

• Evaluarea performantelor

• Alte modele de chestionare si formulare utile

Mai multe detalii aici>>

Copyright © 2014 LegislatiaMuncii.ro

Va reamintim ca ati solicitat primirea acestui newsletter pe data de


Puteti urmari toate newsletterele Legislatiamuncii.ro pe:

arhiva newslettere

Daca doriti sa va dezabonati automat, click aici:

Dezabonare Automata

Expeditor: Rentrop&Straton , Bdul. Natiunile Unite nr. 4 , Bucuresti , Romania
Tel: 0040-212094512 , Fax: 0040213172586